1DunyaHaber.com

Gündemi Siz Belirleyin !!

Gönüllü haber editörleri aranıyor.Haber sitemize günlük haber eklemek istermisiniz? Haber ekleyin, gündemi siz belirleyin.. Başvuru için Tıklayın

ANKET

Haber sitemizde en çok hangi kategorilerde haberler görmek istersiniz?









HAVA DURUMU

Detaylı bilgi için resmin üzerine tıklayın.

Tavsiye Adresler

Kariyerci Monster, Yahoo! HotJobs`ı satın aldı

Kariyerci Monster, Yahoo! HotJobs`ı satın aldı

Tarih 05 Şubat 2010, 23:14 Editör 1dunyahaber.com

Online kariyer devi Monster, Yahoo! HotJobs`ı satın aldı.

15 yıl önce dünyada işe alım endüstrisini icat eden ve online işe alım işini her geçen gün yenileyen ve geliştiren dünyanın 1 numaralı online kariyer sitesi Monster, Amerika’nın en büyük online kariyer sitelerinden biri olan Yahoo HotJobs’ı satın alarak online kariyer sektöründeki gücünü arttırdı.

Türkiye’de www.monster.com.tr   adresiyle hizmet veren dünya devi Monster, 60 ülkenin işe yerleştirme birikimini ve tüm dünyadan 300 milyon Monster kullanıcısının deneyimini Türk aday ve işverenlerin hizmetine sunuyor.

(NYSE:MWW) Monster, önceki gün önde gelen online işe alım sitesi olan Yahoo!Hotjobs’u peşin olarak ödenecek 225$ milyon karşılığında edinmek için kesin bir anlaşma yaptıklarını duyurdu. Monster ve Yahoo!, Monster’ın Yahoo!’nun kariyer işlerinden ve Amerika Birleşik Devletleri ve Kanada’daki Yahoo! ana sayfalarının iş içeriği bölümlerinden sorumlu olmasını sağlayacak üç yıllık bir ticari anlaşma imzaladı. Bu anlaşma yıllık taban ve tavan oranlarına göre belirlenen, tıklama sayısı ve ilgi çekme oranına göre hesaplanan, performansa dayalı bir yıllık ödeme planı öngörüyor. Buna ek olarak, bu anlaşma Monster’a ilerleyen dönemlerde Yahoo!’nun, Avrupa, Asya ve Latin Amerika ülkeleri de dahil olmak üzere, dünya çapındaki mal varlığıyla ilgili, belli sınırlar çerçevesinde kalmak şartıyla, alışveriş anlaşmaları yapma hakkını da sağlıyor.

Monster Worldwide başkanı, Sal Iannuzzi “HotJobs, müşteri tabanı ve trafik potansiyeli ile Monster’ın dünya çapında, yaratıcı işe alım çözümleri için ideal bir tamamlayıcı olacak” diyor. “Bu anlaşmalar, Monster’ın Profesyonel Toplulukları ve yeni 6Sense ™ semantik arama teknolojisiyle birleştiğinde, nitelikli adaylar arayan firmalar ve dünya çapında daha geniş bir sektör yelpazesinden gelecek vaat eden fırsatlar arayan adaylar için çok ciddi yararlar sağlayacak.”

“Monster ve HotJobs’ın bir araya gelmesi hem işe alım uzmanları hem de iş arayanlar çok daha geniş erişim imkanları ve fırsatlar yaratacak”, diyor Yahoo!, Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı Hilary Schneider. “Monster’la yaptığımız anlaşma sayesinde kullanıcılarımıza çok önemli bir servis sunmaya devam etmemizi sağlayacak. Böylece Yahoo! da asıl işlerine ve kullanıcılarına, partnerlerine ve reklamcılara sıra dışı deneyimler sunmaya devam edecek”  

Monster HotJobs kazanımının ve Yahoo! ile yapılan alışveriş anlaşmasının iş arayanlara ve kendi hissedarları da dahil olmak üzere, bugün eskisine oranla çok daha geniş bir aday yelpazesine sahip olan firmalara büyük yararlar sağlayacağına inanıyor. Bu yararları şöyle sıralayabiliriz:

İş eşleşmesi ve arama etkinliğinde ciddi bir artış – Daha çeşitli iş ve kariyer fırsatlarının, araçlarının ve kaynaklarının bir araya gelmesi sayesinde, firmalar ve adaylar daha büyük bir rahatlık, daha kesin sonuçlar ve Monster patentli 6Sense ™ arama teknolojisi ve diğer yaratıcı ürünler sayesinde daha başarılı aday-pozisyon eşleşmelerinden faydalanabilecekler.

Firmaların aday havuzlarında artış – Monster onunla çalışan firmalara ciddi bir şekilde genişlemiş çeşitli bölgeler ve sektörlere yayılmış bir aday havuzu sağlayabilecek. Media Metrix comScore raporlarına göre, HotJobs geçen yıl ortalama 12.6 milyon kişi tarafından ziyaret edilmiş.

Çeşitli sektörlerden adayların ilgilenebileceği iş ilanlarında artış – Monster ve HotJobs iş ilanlarının birleşmesi sayesinde, iş arayan adaylar sağlık, finans, sigortacılık, perakende satış, imalat, bilgi teknolojileri ve toptancılık gibi yeni iş imkânları sunmakta önde gelen sektörlerde daha fazla iş imkânına ulaşabilecekler.

Ek medya anlaşmaları ve aracılarla yapılan anlaşmalar sayesinde işe alımla ilgili reklamlarda artış – HotJobs’un 600’den fazla günlük ve haftalık gazete networkünün de eklenmesiyle, Monster’ın yerel gazetelerle olan anlaşma sayısı yaklaşık 1000’e çıkacak. Bu ek gazete anlaşmaları, online ve basılmış ilanları sayesinde, Monster’ın iş arayanları özellikle sağlık, eğitim, vasıflı ve saatlik iş kategorilerinde iş imkanları sağlayabilecek daha küçük, yerel firmalarla bağlantıya geçirme stratejisini daha da geliştirecek.

Yahoo!, Newspaper Consortium (NPC) partnerliğine; ve reklam arama ve yayınlama, içerik dağılımı, reklam platformu oluşturmak gibi konularda kendi NPC anlaşması dahilinde bulunan gazetelere hizmet vermeye devam edecek.

Anlaşmaya dair bütün işlemler, Hart-Scott-Rodino Antitrust Improvements Act ve diğer alışılagelmiş kapanış şartları dahilinde yapılacak. İşlemlerin 2010’un üçüncü çeyreğinde, düzenleyici gözlemler dahilinde tamamlanması bekleniyor. Monster bu kazanımdan, operasyonel bir sinerji yaratmayı umuyor ve bütün bu işlemlerin, alışveriş anlaşmasıyla doğacak giderler de dahil olmak üzere, tahmini 2010 yılı kazancıyla aynı seviyede olacağını, ilerleyen zamanlarda ise artacağını tahmin ediyor.

Bu işlemlerle ilgili konularda Stone Key Partners LLC and Bank of America Merrill Lynch, Monster’ın finansal danışmanları konumundalar. Allen & Company LLC ise Monster yönetim kuruluna adilane bir anlaşma için fikir veriyor.
İLGİNİZİ ÇEKEBİLİR
Bu haber 127 defa okunmuştur.
Bu sayfada okuduğunuz haber "Finans" kategorisine aittir.Sizde "Finans" kategorisinin haber editörü olmak isterseniz başvuru için Tıklayın..

Finans

İhracat 9 milyar dolara yaklaşıyor!

İhracat 9 milyar dolara yaklaşıyor! 2010 Ağustos ayı ihracat rakamları açıklandı. Türkiye İhracatçılar Meclisi (TİM) in , verilerine göre ağustos ayı i...

Kurbanlık hayvan ithal edilecek!

Kurbanlık hayvan ithal edilecek! Tarım ve Köyişleri Bakanı Mehdi Eker, bir miktar kurbanlık hayvan ithalatına imkan tanıyacak düzenleme yapıldığını ...

KÖŞE YAZARLARIMIZ

Burak CANLIBurak CANLI
AKP ye Değil Başbakan Erdoğan a Hayır
Mehmet Emin ALTAYMehmet Emin ALTAY
ALÇAKLIĞIN BU KADARI
Seval gavasSeval gavas
Merhaba
Tolga KayasuTolga Kayasu
Tesadüf mü?
Deniz Derman ErdemDeniz Derman Erdem
30 AĞUSTOS ZAFER BAYRAMINA VE ATATÜRK E EVET ,DİĞER HERŞEYE HAYIR
R.Gökcan GÜNERR.Gökcan GÜNER
Doğulu Doğmak
Özlem HASTÜRKÖzlem HASTÜRK
EMNİYETTEN ÇOK ÖNEMLİ UYARI !!! (OKU PAYLAŞ)
Merve BallıMerve Ballı
AŞKMIDIR ARSIZ OLAN
Ruhi KırsüleymanoğluRuhi Kırsüleymanoğlu
12 eylülde referandum
Cenk EğilmezbilekCenk Eğilmezbilek
Asıl Tartışma Sistem
Ahmet KACARAhmet KACAR
Kendi kaderinizi kendiniz yazın.
İhsan Türkmenİhsan Türkmen
Proto-Türkler ve Kazım Mirşan-1
Deniz KarakurtDeniz Karakurt
ÜCRETSİZ E-KİTAP İNDİRİN / OKUYUN!
Deniz HATİPOGLUDeniz HATİPOGLU
Kur an-ı Kerim i Sevmek
Büşra UyarlıBüşra Uyarlı
Vals..
Duygu GölvanDuygu Gölvan
Nesil Atlaması
Naz AYLESELNaz AYLESEL
Referandum a Hayır mı Evet mi ???!!!
Adem anıl SevenAdem anıl Seven
Paşa Paşa Yatacaksınız!
Yeşim CoşkunYeşim Coşkun
Öncesi Ve Sonrası
Gizem Derin ÜstelGizem Derin Üstel
VURGUN 8
Özge KartalÖzge Kartal
MEMLEKET İSTERİM
ReyhanReyhan
VERİN MİSKETLERİMİ
Nazım H.ÖztürkNazım H.Öztürk
Bir Erkek Ağlarsa!
Emine BüyükkaymazEmine Büyükkaymaz
Eksen Kaydırmaca
Dilara AKSOYDilara AKSOY
O NA SAHİP OLMAK
Pinar KibarPinar Kibar
Yazdıran ALLAH, yazan ise sadece Ben
Alican SOFUAlican SOFU
Son bir Saatiniz Kalsaydı ?
Emine YetkinerEmine Yetkiner
Ermiş güçlü kadın öğretisi...
Aylin ÖzdenizAylin Özdeniz
DEĞİŞEN ALIŞVERİŞ KÜLTÜRÜMÜZ
Cansu ÖztekCansu Öztek
Cezalandıra madıklarımız danlar!
Arzu GÖLArzu GÖL
Nasılsa Çalıntılar Çoktan Seçmeli...

HABER ARA


Gelişmiş Arama
Sabah GazetesiHürriyet GazetesiMilliyet GazetesiPosta GazetesiStar GazetesiHabertürk GazetesiFotomaç GazetesiTakvim GazetesiFotospor GazetesiCumhiriyet GazetesiDünya GazetesiRadikal GazetesiSözcü GazetesiTürkiye GazetesiZaman GazetesiTaraf GazetesiReferans GazetesiYenişafak Gazetesi
    Tasarım: Dost Ajans - Yazılım: Mydesign
Siteden yararlanırken gizlilik ilkelerini okumanızı tavsiye ederiz. 2007-2009 Tüm hakları saklıdır. İzinsiz ve kaynak gösterilemeden yayınlanamaz.
Anasayfa İletişim Künye Gizlilik İlkeleri Reklam Verin Yazar-Editör Başvurusu Yazar-Editör Giriş Paneli RSS Kaynağı